Technisch inkoper

Wat ga je doen als Technisch inkoper?

In deze rol ben jij verantwoordelijk voor het selecteren, beoordelen en contracteren van leveranciers van hydraulische en elektrotechnische componenten. Jij onderhandelt over prijzen, levertijden, garantie en kwaliteit – en zorgt dat alles klopt, tot in de details.

Samen met engineers, werkvoorbereiders en collega-inkopers zorg jij ervoor dat de juiste onderdelen op het juiste moment beschikbaar zijn. Je denkt mee over verbeteringen in het inkoopproces, zoekt slimme alternatieven wanneer nodig en hebt een scherp oog voor kwaliteit en continuïteit.

Je werkt in een innovatieve en dynamische productieomgeving waarin geen dag hetzelfde is. Ad-hoc schakelen hoort erbij, maar ook vooruitdenken en samenwerken met internationale collega’s in bijvoorbeeld Maleisië en Singapore.

Waar kom je te werken?

Deze organisatie is een fantastisch familiebedrijf met de eigen roots in Nederland en klanten wereldwijd. Ze zijn een specialist in het ontwikkelen van mechanische systemen en machines ten behoeve van overslag en havensystemen. Innovatie wordt hier met een hoofdletter geschreven.
Het hoofdkantoor is in Nederland en ze hebben in totaal meer dan 130 medewerkers in dienst en groeien nog steeds!

Wat is de cultuur?

Het is een moderne en open organisatie waarbij plezierig wordt samengewerkt met elkaar, de klanten en partners, op basis van respect en vertrouwen. Je zal in een project team gaan werken. De teams bestaan uit een mooie mix tussen gedreven (jongere) Engineers en specialisten met jaren ervaring. De projecten kunnen zowel nieuwbouw als revisie zijn. Verder is er voor iedereen een prettige werkplek en heerst er een informele sfeer binnen een dynamische en industriële omgeving. Een kijkje nemen in de eigen werkplaats kan ook.

Wat breng jij mee als Technisch inkoper?

• Een afgeronde hbo- en/ of mbo-4, bij voorkeur Werktuigbouwkunde of een andere technische opleiding.
• Circa 5 jaar ervaring als technisch inkoper of in een vergelijkbare functie binnen de maakindustrie.
• Sterke onderhandelingsvaardigheden en een commerciële mindset.
• Goede beheersing van de Engelse taal; kennis van Duits is een pre.
• Gestructureerd, zelfstandig en resultaatgericht — jij houdt van overzicht en haalt energie uit het oplossen van knelpunten

Wat mag je verwachten?

Een zelfstandige rol binnen een informele, collegiale werkomgeving waar jouw mening telt. Je krijgt ruimte om te groeien — zowel professioneel als persoonlijk — via opleidingen (zoals NEVI 1/2) en vakgerichte cursussen.

Daarnaast bieden zij:

• Een salaris tussen €3.500 en €4.500 bruto per maand afhankelijk van je opleiding, ervaring en leeftijd.
• 25 vakantiedagen, 13 ADV dagen.
• Bonusregeling (maximaal een maand)
• Winstdelingsregeling (maximaal een halve maand)
• Vakantiegeld, reiskosten, pensioen e.d. ontvang je op basis van de CAO.
• De mogelijkheid tot het volgen van cursussen en opleidingen en te groeien in rol en functie.
• Een fantastische baan bij een werkgever die écht goed voor de werknemer is!

1️⃣ Sollicitatie 2️⃣ Kennismaking(en) 3️⃣ Rondleiding 4️⃣ Aanbieding 5️⃣ Start!