Office manager

Functie omschrijving Office manager

Voor één van onze klanten zijn wij op zoek naar een office manager. Iemand die de "Ouder" van de afdeling wordt en het werk in goede banen kan leiden. Zie het als een bestaande afdeling in een nieuw jasje steken, wat vastgeroeste rollen een goede dosis energie geven en zo een geliefde collega op de werkvloer worden. Jouw team bestaat nu uit een 6 tal collegiale dames die op zoek zijn naar een nieuwe collega die structuur kan brengen op hun afdeling.

Dit bedrijf heeft klanten verdeeld over de gehele wereld en spreekt voornamelijk Engels met hun klanten.

Functie eisen Office manager

Analyseren, meewerken met het team en jouw kennis van ERP systemen delen met je collega's is voor jou geen probleem.

Wij verwachten van een office manager dat je:

• Beschikt over een HBO diploma. (bedrijfseconomie, administratie, sales, financiën zijn voorbeelden van gewenste richting)
• Goed kan werken in teamverband en emphatisch bent.
• Ervaring hebt in een soort gelijke functie en dat je dit kunt aantonen.
• Ruime kennis hebt met ERP systemen. (EXACT software)
• Factureren geautomatiseerd kan maken.
• Goed Nederlands en Engels kunt in woord en geschrift.
• Taken kan verdelen op een efficiënte manier.

Past deze rol helemaal (of misschien net niet) bij jou en ben je toe aan een leuke uitdaging in een mooi bedrijf? Solliciteer dan direct!

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever is een moderne en vlotte internationale handelsonderneming ten zuiden van Rotterdam. Zij ontwikkelen elektronische systemen en verkopen daarnaast onderdelen hiervoor.

Bedrijfscultuur

Dit bedrijf kenmerkt zich door hun open communicatie. De directie is makkelijk toegankelijk en staat open voor ideeën. Op vrijdagmiddag is er ruimte voor een gezellige borrel in het moderne bedrijfspand.

Arbeidsvoorwaarden

Galjema Detachering biedt jou een arbeidsovereenkomst aan en je wordt via ons gedetacheerd voor een nader te bepalen periode bij de opdrachtgever, waarna je rechtstreeks in dienst kunt treden bij hen. Dit gebeurt na bijna 100% van onze detacheringen, tenzij je speciaal voor een project bent aangetrokken. Uiteraard is dit van te voren bekend. Tijdens de sollicitatie- en detacheringsperiode word je uitstekend begeleid door onze ervaren consultants. Je ontvangt van ons een prima salaris dat minimaal gelijk is aan het salaris dat je zou verdienen als je rechtstreeks in dienst zou treden bij de opdrachtgever. De hoogte van je salaris is afhankelijk van opleiding, ervaring en leeftijd en zal gemiddeld liggen tussen de €4.000,- en €5.000,- bruto per maand voor een werkweek van 40 uur. Vakantiedagen, vakantiegeld, reiskosten, pensioen e.d. ontvang je op basis van de CAO. Wij bieden de mogelijkheid tot het volgen van cursussen en opleidingen. Dankzij ons SNA-keurmerk en de VCU-certificering kun jij er op vertrouwen dat alles tot in de puntjes geregeld is.